photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Launaguet, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Placé sous l'autorité du responsable du site, vous participerez aux activités de mise en place et de préparation de repas, aux missions de réception, distribution et de service de repas en self, d'accompagnement des convives et d'entretien des locaux et matériels de restauration du site scolaire d'affectation, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous effectuerez seul(e) ou en équipe, avec l'appui de la responsable du site, l'enchainement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et du mobilier des locaux municipaux. MISSIONS - AGENT DE RESTAURATION : Activités quotidiennes - Mettre en place le self - Réceptionner les denrées, prendre les températures et approvisionner le self - Distribuer et servir les repas au self dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène - Veiller à l'approvisionnement régulier du self pendant le service - Accueillir les convives et les accompagner pendant le temps du repas - Réaliser l'entretien de la vaisselle en plonge - Appliquer les procédures dans le cadre de la méthode HACCP - Réaliser la maintenance et l'entretien des locaux et du matériel Activités ponctuelles - Réaliser des éléments de décoration[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Gannat, 31, Allier, Occitanie

Dans la cadre de l'élaboration et de l'animation de la stratégie de mobilité au sein du territoire, la communauté de communes Saint Pourçain Sioule Limagne recherche un/une chargé(e) de mission mobilité. Les activités de ce poste seront les suivantes : En concertation avec l'ensemble des acteurs du territoire (entreprises, actifs, associations, centres sociaux, communes, partenaires socio-économiques.), l'agent aura les missions suivantes : Mettre en œuvre les programmes de travail définis dans : 1/ la convention avec l'ANCT « avenir montagne mobilités » : projet T'MOB ; 2/ la convention de coopération et les conventions de délégation de compétences avec la Région Aura. Structurer l'offre de mobilité existante et en promouvoir de nouvelles : - Assurer la gestion, la promotion, la communication des service(s) de mobilité existant(s) et adapter l'offre en fonction des besoins : - Transport A la Demande ; - Dispositif d'aide financière au covoiturage ; - Autopartage ; - Transport solidaire. - Mettre en œuvre des actions de sensibilisation, de mobilisation et de communication sur la pratique des mobilités alternatives ; - Animer, faciliter, accompagner les pratiques de covoiturage[...]

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